Игровые технологии развития дистанционных коммуникаций сотрудников

Игровые технологии развития дистанционных коммуникаций сотрудников
13.12.2020

Пятый год подряд Координационный центр социальной поддержки молодёжи организует корпоративное мероприятие для молодых работников АО «Мособлгаз» – интеллектуальную командную игру. В этом году было многое впервые, в том числе это коснулось и любимой игры. «GazFuzion» – настоящий коктейль из интеллектуальных конкурсов: «Самый умный», «Своя игра», «Сто к одному», «Кто хочет стать миллионером» и «Что? Где? Когда?». Дистанционное взаимодействие нисколько не помешало азарту участников. Площадка была организована таким образом, что и капитан, и команда могли общаться, обсуждать ответ на вопрос, работать с версиями. Специально для игры был разработан волчок в форме газового вентиля, который несмотря на расстояние, с помощью дистанционного пульта, крутили капитаны. Организаторы подготовили вопросы из области кино, спорта, природы, а также логические задачи, вопросы на внимательность и смекалку. В конкурсе «Взгляд снизу» был представлен видеовопрос от ребёнка – участника проекта «ГазАкадемия», а вопрос от абонента звучал от чемпиона Европы по баскетболу Никиты Шабалкина. Для игры организаторы подготовили уникальные джинглы, анимированных персонажей, виртуальные маски и фоны. Удивительный подарок был подготовлен для чемпионов – одна из семи команда унесла с собой кубки – совы, напечатанные на 3D-принтере!